ОАО «УАЗ» подготовило стратегическую программу своего развития.

Как сообщает управление информации и общественных связей ОАО «УАЗ» (УИОС УАЗ), за последние 5 месяцев зарплата на предприятии выросла на 22% и выплачивается вовремя. До этого задержки достигали четырех месяцев. На УАЗе провозглашена тактика «естественной убыли» работающих. За прошедший период численность трудового коллектива сократилась всего на 500 человек. (для сравнения: ГАЗ вынужден был сократить 15 тысяч человек за примерно такой же срок и планирует сократить еще 30 тысяч человек из тех 90 тысяч, что сегодня остались). Кроме того, УАЗ не отказался от социальной сферы. Автозавод не отказался и не передал в муниципальную собственность ни одного объекта социального назначения, кроме жилого фонда. Идет подготовка передачи его в собственность муниципалитета в связи с отменой налоговых льгот на его содержание. Кроме того, практически все квартиры в этих домах приватизированы и только 30% их жильцов имеют непосредственное отношение к заводу. Также автозавод планирует социальные инвестиции. Рассматривается вопрос собственности ДК «УАЗ», СК «Торпедо» и заводского профилактория (на сегодняшний день это федеральная собственность) в целях вложения заводом инвестиций в их развитие. Таков результат работы за 5 месяцев с того момента, как ОАО «УАЗ» вступил в состав холдинга ОАО «Северсталь», сообщает УИОС УАЗ. Все текущие платежи выплачиваются вовремя и в полном объеме. Погашена задолженность в Пенсионный фонд. Погашена задолженность по текущим платежам в местный и федеральный бюджеты. Рентабельность производства с -22% была поднята до +4% в условиях сезонного спада спроса. Вся проделанная работа осуществлялась в соответствии с программой стабилизации завода, которая была представлена Сергею Кириенко в ноябре 2000 года. Следующий этап — программа стратегического развития предприятия, презентация которой состоится в первой декаде апреля.

Последняя редакция от 04.04.2001
1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...
Поделитесь в сетях!

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *


Максимальный размер файла: 9 MB.
Вы можете загрузить изображения